京东x芬香价值百万的藏宝图

姚奥 手机知识 7个月前 1127℃ 0
摘要:

近期认真做京东x芬香的人越来越多,但我相信很多新人,包括做了一段时间的人,也不一定看得懂藏宝图。既然是月入10万,是一定要升导师和合伙人的,谋定而动,要把路径看明白想清楚。前面写过一篇说藏宝图的,自己...

近期认真做京东x芬香的人越来越多,但我相信很多新人,包括做了一段时间的人,也不一定看得懂藏宝图。既然是月入10万,是一定要升导师和合伙人的,谋定而动,要把路径看明白想清楚。

前面写过一篇说藏宝图的,自己回头看看都觉得乱。正好平台将藏宝图升了级,今天重说一遍重点内容,看舌头能不能捋直。

OK,红鲤鱼与绿鲤鱼与驴~

京东x芬香会员分为四种角色:注册用户、超级会员、导师、合伙人。

第一条解说:任何角色的芬香会员都可以邀请别人来注册:点击->芬香小程序首页->右上角的三个小圆点->转发,被邀请人接收到后,点击链接进入小程序,用微信注册,验证手机号码、绑定京东用户即可成为注册用户。

发出邀请一方称为“推荐人”,被邀请人注册后称为推荐人的“直属会员”(根据直属会员的不同角色称谓稍有不同,目前是“直属注册用户”,未来可能是“直属超级会员 ”、“直属导师”、“直属合伙人”)。

只要是你邀请的注册用户,无论将来Ta成长为什么角色,Ta自己都是你的“芬丝”。Ta推荐的所有注册用户也永远是你的芬丝,依此类推。

第二条解说:注册用户在芬香小程序内,可以搜索要购买的商品,99%以上的商品都有优惠券(很多优惠券可以与平台原有的优惠叠加使用,因此更为优惠),或者享受一定金额的现金返还,达到“购物省钱”的目的。

第三条解说:满足一定条件以后,注册用户可以升级为超级会员,具备推广资格。升级请点击->攻略->新人上手->成长任务1:升级超级会员赚钱。

(一)升为超级会员后,别人使用你发送的商品链接成交后,你便可以获得推广佣金。佣金多少由商家设定,你发送链接前就可以看到。

即便你未发送链接,只要注册用户在芬香小程序上购买商品,商家设定的佣金也会归属于你,同样属于推广佣金。

(二)超级会员的某个直属注册用户如果也升为超级会员(此时Ta从直属注册用户变为了你的直属超级会员),那么Ta也可以通过发送链接来赚取推广佣金,同时享受Ta的直属会员自行在芬香中发起购物行为所产生的佣金。

你的直属超级会员购物时,虽然你不再得到佣金(佣金归属于Ta自己),但Ta产生推广佣金时,平台会另外给你颁发奖励,金额为Ta全部推广佣金的20%。

所以理论上只要Ta认真推广,你得到的可能更多。比如原来Ta每月购物500元,为你贡献50元佣金,但Ta现在每月卖货1万元,自已得到1000元佣金,你将从平台另外得到200元奖励。

这个机制旨在鼓励你自己卖货之外,也愿意将赚钱的机会推荐给别人,让更多人加入到推手队伍里来,共同壮大芬香的影响力,从而让京东商城的服务有更大面积的覆盖率。

第四条解说:再满足一定条件后,你将升为导师,导师的所有芬丝称为自己的“直属团队”。

(一)导师的升级也不算特别困难,第一个条件是你有“卖货影响力”,活跃值大于3500。

活跃值由两部分构成:一是近30天自己的推广佣金,每1元计1分,1000分封顶。二是直属会员的推广佣金,也是每1元计1分,1000分封顶。所以,加上你自己,团队中最少有4个人卖货才能取得3500的活跃值。

升级的第二个条件是你有团队,并且成员在“干活”。

有两条路径来证明,选择其中一条即可:一是直属超级会员达到20名,同时全部超级会员达到80名。二是直属活跃超级会员达到12名,同时全部活跃超级会员达到50名。

这里又涉及活跃超级会员的概念,也是两个判断标准满足其中一个即可:一是活跃值超过200,二是开通了智能助理,并且近30天推广收益超过30元(活跃值为3,体贴不体贴?)。

智能助理是一个“机器人”,当你的群内人数大于100,就可以配置智能助理。你可以选择让它向群内自动发送商品链接,帮你推广。

(二)升级导师后,将有3种途径获得更多奖励,你的收益将立即大幅提升:

1、推广佣金有80%的额外补贴,就是说超级会员时你卖货是10元佣金的话,现在将变为18元。

2、平台奖励将根据直属超级会员佣金的30%计算(原来是20%,相当于增加了50%)。

3、非直属超级会员的推广佣金也会与你的奖励挂钩,比例是20%(只要团队够壮大,你又将因为推荐大家来赚钱,而再一次得到收益上的惊喜)

(三)如果你的某个直属超级会员升为导师,Ta的芬丝将成为Ta的直属团队,上面第2项和第3项奖励将属于Ta,而不是你。

此时Ta的直属团队称为你的非直属团队。Ta推广卖货的佣金不再计入你的平台奖励统计范围,即Ta升导师前,产生100元佣金,你得20元奖励,Ta升导师后,你不再有这20元了。

但是,你将获得第4种额外奖励:

4、平台将根据直属导师或直属合伙人的平台奖励的50%的比例,给你额外奖励。

这时,这50%暂时弥补不了你收益上的损失,会导致你的平台奖励金额有所下降。但是,你的直属导师开始管理Ta的直属团队,即你的非直属团队,会让你节省出很多时间与精力。

同时,直属导师会更有干劲儿,会员数量和平台奖励都会持续增长,长远来看,最终不仅会弥补你眼前的损失,而且可能让你的平台奖励金额持续增加。

第五条解说:拥有5个直属导师,就升为合伙人。额外奖励与导师相似也是4项,但比例稍有提高,其中第3项提高到25%,第4项提高到70%。请自行对照藏宝图理解,不再赘述。

京东x芬香藏宝图正式版2.1

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